Web Analytics Made Easy - Statcounter
به نقل از «آنا»
2024-04-28@12:16:52 GMT

مهاجرت نخبگان به خودی خود امر منفی نیست

تاریخ انتشار: ۲۷ دی ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۸۷۰۲۷۱

ابراهیم صاحی عمران، رئیس دانشگاه فنی و حرفه‌ای در گفت‌وگو با خبرنگار گروه دانش و فناوری خبرگزاری آنا، درباره مهاجرت نخبگان گفت: مهاجرت نخبگان به خودی خود امر منفی نیست؛ چراکه ماهیت جهان علم شمولی است و مرز خاصی برایش متصور نیست.

وی افزود: گردش نخبگان هم امر طبیعی به شمار می‌رود؛ چرا که همه باهم در ارتباط و برای توسعه علم و دانش تلاش می‌کنیم، ولی اگر رفت نخبگان یک طرفه باشد و منابع انسانی متخصص یک کشور به سایر کشور‌ها کوچ کنند و برگشتی در میان نباشد ایجاد مسئله می‌کند! 

صالحی عمران تصریح کرد: دو نوع عوامل رانشی یا دافعه‌های داخلی و عوامل کششی یا جاذبه‌های خارجی در این جاده یک طرفه خروج نخبگان کشور دخیل هستند.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

به صورت مثال وقتی یک متخصص علمی فضای مناسبی را برای کاربرد ایده و توانش در داخل کشور نمی‌بیند (دانشی که برای فهم و یادگیری سال‌ها زحمت کشید و به قیمت از دست دادن سال‌های جوانی اش آن را کسب کرده) طبیعی است که برای شکوفایی استعدادهایش به دنبال محیطی بهتر خواهد بود. 

رئیس انجمن آموزش عالی ایران مطرح کرد: ترکیبی از مسائل اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و فرهنگی همراه با دو بعد دافعه‌های داخلی و جاذبه‌های خارجی را باید برای تحلیل این موضوع در نظر گرفت. 

وی تصریح کرد: منابع انسانی و جوانان تحصیل کرده کشورمان اصلی‌ترین سرمایه‌های انسانی کشور هستند و دولت‌ها برای حفظ و نگهداری آن‌ها و حتی رشد آن‌ها باید تلاش کند.

انتهای پیام/

منبع: آنا

کلیدواژه: انجمن آموزش عالی مهاجرت نخبگان

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت ana.press دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «آنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۸۷۰۲۷۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

پیامد‌های تعطیل شدن روز پنجشنبه از دید نایب رئیس اتاق بازرگانی تهران

به گزارش صدای ایران از ایسنا، اخیرا کمیسیون اجتماعی مجلس طرحی پیشنهادی را مصوب کرد که طی آن روز‌های تعطیل هفته پنجشنبه و جمعه و روز‌های کاری هفته از شنبه تا چهارشنبه تعیین شود، اما برخی فعالان اقتصادی نسبت به این موضوع انتقاد داشتند. آنها معتقدند ایران در حال حاضر هم چهار روز کاری مشترک با دنیا دارد و اگر یک روز دیگر هم کم شود، ۲۵ درصد ظرفیت کار با دنیا را از دست می‌دهیم که عدد کمی در محاسبات اقتصادی نیست. البته این موضوع هنوز قطعی نیست و باید منتظر بررسی نهایی این قانون در صحن علنی مجلس باشیم.

در این رابطه شهاب جوانمردی اظهار کرد: در اصل فقط بحث ارتباط دو سازمان مطرح نیست، بلکه با توجه تفاوت‌های زمانی و برنامه‌های کاری، در موارد زیادی حتی تنظیم زمان جلسات مشترک هم دشوار است؛ به ویژه به این دلیل که معمولا کارمندان در سایر کشور‌ها در روز‌های تعطیل خود کار نمی‌کنند.

وی با بیان اینکه اثرگذاری منفی تعطیل شدن روز پنجشنبه بر بحث تجارت بدیهی است، تصریح کرد: این اثرگذاری حتی در ارتباط با کشور‌های همسایه هم وجود دارد.

به گفته این عضو حتی اگر بانک‌ها در روز دوم تعطیلات فعال باشند باز هم بر تجارت خارجی اثر منفی دارد، گفت: در آن صورت یک روز به تعطیلات کشور اضافه شده، اما بانک‌ها و شرکت‌هایی که باید به آنها خدمات دهند باید فعالیت کنند و به کارمندان اضافه کاری پرداخت کنند که این خود یک هزینه اضافه است.

دیگر خبرها

  • حضور ۲ خوزستانی در اردوی تیم ملی کاراته
  • ادعای معاون رئیسی درباره مهاجرت ایرانیان | چرا پلیس وارد بحث مهاجرت شد؟
  • پشیمانم!
  • چرایی ایجاد دفتر «فراجا» در بنیاد ملی نخبگان/۲ بال علم و فتاوری «وعده صادق»
  • رتبه برتر سازمان منطقه آزاد اروند در حوزه های عمران، حقوقی و فرهنگی
  • طرح انتقال تعطیلات پایان هفته اقدام منفی برای تجارت؛ شعار سال محقق می‌شود؟
  • پیامد‌های تعطیل شدن روز پنجشنبه از دید نایب رئیس اتاق بازرگانی تهران
  • تعطیلی پنج‌شنبه این بالا را بر سر اقتصاد کشور می‌آورد
  • مهاجرت با ویزای جعلی
  • مازندران؛ مهد علم و دانش و نیروی انسانی کارآمد